खुद से कुछ सीखना एक अपने आप में बेहतरीन गुण है, लेकिन इसका एक विपक्ष भी है, कि जब तक आपको किसी चीज़ का सम्पूर्ण ज्ञान नहीं होता तब तक आप कोई भी काम शुरू नहीं कर सकते | प्रशिक्षण के बारे में भी यही कहा जा सकता है, कि जब तक आप में खुद से कुछ सीखने की चाह न हो तब तक आपको कोई भी प्रशिक्षण काम नहीं आएगा | वैसे देखा जाए तो Google और You tube आपके लिए सर्वश्रेष्ठ शिक्षक हो सकते है |
जब आप कहते हैं कि आप स्वप्रशिक्षित हैं, तो यह विशेषज्ञ ज्ञान की कमी दिखाता है जो आपको किसी भी कौशल में प्रशिक्षण करते हुए आवश्यक होती है । इसके विपरीत, कोई भी जो केवल प्रशिक्षित है और जिसके पास पर्याप्त अनुभव नहीं है, परेशानियों का सामना करता है |
हालांकि, अगर हम नौकरियों के दृष्टिकोण से देखते हैं, तो उस व्यक्ति को ही लिया जाता है जो प्रशिक्षित हो न की उसको जिसने स्वयं को शिक्षित किया हो |
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इस अधिमानी और वांछनीयता के पीछे कई कारण हैं। सबसे पहले, किसी भी कौशल में आत्म-प्रशिक्षण करने पर आप के पास कोई प्रमाण नहीं होता | आपने किसी संस्था के अधीन प्रशिक्षण नहीं लिया है और इसलिए आपके पास प्रमाण पत्र, डिप्लोमा, या स्कोर कार्ड के रूप में आपके पास आपके कौशल की गारंटी नहीं होगी। आपको भारत जैसे देश में डिग्री और डिप्लोमा के महत्व के बारे में अच्छी तरह से अवगत होना चाहिए। इससे कोई फर्क नहीं पड़ता कि आप कितने बेहतर हैं, यदि आपके पास अपने कौशल का दस्तावेज प्रमाण नहीं है तो कोई भी आपको अच्छी तरह से भुगतान की जाने वाली नौकरी नहीं देगा |
दूसरा, जहां भी आपने सीखा है, वहां कुछ मार्गदर्शन होना चाहिए, कुछ शिक्षक तथा कुछ सलाहकार द्वारा । एक विशेषज्ञ के मार्गदर्शन के बिना आपको पूरी तरह से कौशल सीखने के लिए प्रतिभाशाली होना होगा। अनुभव एक अच्छा शिक्षक है जो मुझे पता है, लेकिन जिसके पास अनुभव हो उससे सीखने में ही आपका फायदा है ।
Google हमें बहुत कुछ सिखा सकता है और यह चीजों को सीखने का एक नया तरीका बन गया है, लेकिन चलो सच का सामना करते हैं, यह सबसे अच्छा शिक्षक नहीं है।
तो मैं आपको सबसे अच्छी नौकरी पाने के लिए अनुभव और प्रशिक्षण का संयोजन करने का सुझाव दूंगा।
